Notizie dalla Liguria

Eletti i componenti del nuovo Comitato esecutivo

Triennio 2018-2021

Il Consiglio Nazionale del 7 giugno 2018 ha proceduto all'elezione del Vicepresidente nazionale, dell'Amministratore Tesoriere e dei 6 componenti del Comitato Esecutivo. I componenti del Consiglio hanno così eletto per il triennio 2018-2021: Bruno Biagi, Presidente Aiop Emilia Romagna come Vicepresidente nazionale; Fabio Marchi è stato riconfermato Amministratore Tesoriere. Riconfermati invece componenti del Comitato esecutivo Gabriele Pelissero, Past President e Ettore Sansavini, Presidente Aiop Liguria. Nuovi ingressi invece per Massimo De Salvo, Presidente Aiop Valle d'Aosta; per Vittorio Morello, Presidente Aiop Veneto; per Carla Nanni, componente del direttivo Aiop Lombardia, per Andrea Pirastu, Presidente Aiop Sardegna. Entra a far parte nel nuovo Comitato anche il neo eletto Michele Nicchio, Presidente nazionale Aiop Giovani.

Barbara Cittadini è il nuovo Presidente nazionale

Per la prima volta una donna a capo degli ospedali privati

Barbara Cittadini è stata eletta Presidente nazionale AIOP per il triennio 2018-2021, al termine della 54 Assemblea Generale che si è chiusa sabato scorso a Roma. Subentra a Gabriele Pelissero che concluse i suoi sei anni di mandato.

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Notizie Aiop Nazionale

mercoledì 23 settembre 2020 3554

Le novità sul lavoro

Esonero contributivo, decreto agosto

David Trotti, Consulente della Sede nazionale

CIRCOLARE INPS SULL’ESONERO DAL VERSAMENTO DEI CONTRIBUTI PER AZIENDE CHE NON RICHIEDONO TRATTAMENTI DI CASSA INTEGRAZIONE
Con la circolare n.105/2020, l’INPS fornisce le istruzioni per la gestione dell’esonero dal versamento dei contributi previdenziali per le aziende che non richiedono i trattamenti di cassa integrazione. Possono accedere le aziende che hanno già fruito nei mesi di maggio e giugno 2020 degli interventi di integrazione salariale, fruendo di un importo nei limiti della contribuzione previdenziale dovuta per le medesime matricole per le quali si è fruito dei trattamenti. L’ammontare dell’esonero è pari al doppio delle ore di integrazione salariale fruite nei mesi di maggio e giungo 2020 con esclusione dei premi e contributi INAIL. L’importo può essere fruito fino al 31 dicembre 2020 per un periodo massimo di quattro mesi e riparametrato su base mensile. Nella circolare sono riepilogati le contribuzioni non oggetto dell’esonero e le condizioni di spettanza in merito ai prerequisiti del datore di lavoro che volesse fruire dell’agevolazione.

I CHIARIMENTI DELL’INL SUL “DECRETO AGOSTO”
Con la nota n.713/2020 l’Ispettorato Nazionale del Lavoro fornisce le prime indicazioni relativamente al D.L n.104 del 14/08/2020 (c.d. Decreto Agosto). Nella nota l’Ispettorato fornisce alcune precisazioni riguardo la disciplina del licenziamento ed esonero dal versamento dei contributi previdenziali per aziende che non usufruiscono dei trattamenti di cassa integrazione, sgravi per assunzioni a tempo indeterminato, nonché la disciplina e deroghe alla normativa sui contratti a termine, soprattutto in materia di proroghe, rinnovi e “periodi cuscinetto”. In conclusione, l’INL fornisce anche chiarimenti per le nuove disposizioni in materia di licenziamenti collettivi e individuali per giustificato motivo oggettivo e proroghe per la riscossione coattiva dei carichi pendenti.

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