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Notizie dalla Liguria

CCNL. Cittadini: “Bene l'apertura Ministro, sia così tempestivo anche per chi opera nelle strutture private”

Dichiarazioni pubblicate su Quotidiano Sanità lo scorso 23 novembre 2018

"L’apertura del Ministro Giulia Grillo alle richieste dei sindacati dei medici che operano nella componente di diritto pubblico del SSN, è un’ottima notizia. Chiediamo che possa essere attivato, con la stessa tempestività, un confronto anche con la componente del SSN di diritto privato, nella quale lavorano 12mila medici, 26mila infermieri e tecnici e oltre 32mila operatori socio-sanitari, che ogni giorno consentono di dare una risposta alla domanda di salute degli italiani, contribuendo, in modo determinante, all’offerta sanitaria del Paese”, lo dichiara Barbara Cittadini, Presidente Nazionale AIOP, a seguito delle dichiarazioni rilasciate dal Ministro della Salute.

Gdpr. Valutazione di impatto per i trattamenti transfrontalieri

Il Garante individua le operazioni a rischio

D’ora in poi, pubbliche amministrazioni e aziende italiane che effettuano trattamenti di dati volti ad offrire beni e servizi anche a persone residenti in altri Paesi dell’Unione europea avranno uno strumento in più per applicare correttamente il nuovo Regolamento sulla protezione dei dati. Il Garante per la privacy ha predisposto, come stabilito per le Autorità di controllo nazionali dal Gdpr, un elenco delle tipologie di trattamento che i soggetti pubblici e privati dovranno sottoporre a valutazione di impatto. L’elenco recepisce le osservazioni del Comitato europeo per la protezione dei dati al quale era stato sottoposto dal Garante per il prescritto parere.
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Notizie Aiop Nazionale

Esonero beneficiari assegno di inclusione, Autoliquidazione INAIL 2024 e Decontribuzione SUD
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Esonero beneficiari assegno di inclusione, Autoliquidazione INAIL 2024 e Decontribuzione SUD

Commentiamo la circolare INPS con le prime istruzioni in materia di esonero per i beneficiari dell’assegno di Inclusione, le istruzioni INAIL sull’autoliquidazione dei premi per il 2024 e il messaggio INPS sulla proroga del finanziamento per la c.d. Decontribuzione SUD fino al 30 giugno 2024.

David Trotti, consulente Sede Nazionale

Con la circolare n.111/2023 l’INPS fornisce le prime indicazioni operative in merito all’esonero per le assunzioni di soggetti beneficiari dell’Assegno di Inclusione e del Supporto per la formazione e il lavoro. Nella circolare sono chiariti i datori di lavoro che possono accedere all’agevolazione e i rapporti incentivabili. La misura consiste nell’esonero del versamento del 100 per cento dei contributi previdenziali a carico del datore di lavoro nel limite di importo pari a 8.000€, riparametrati su base mensile e per dodici mesi di durata massima per le assunzioni a tempo indeterminato. La misura scende al 50 per cento dei contributi, con 4.000€ su base annua sempre per la durata di 12 mesi in caso di assunzione a tempo determinato o stagionale, sia full-time che part-time.

 

Il messaggio n.4695/2023 dell’INPS si pronuncia sul tema della c.d. Decontribuzione Sud. Nello specifico, l’Istituto comunica che a seguito della decisione C(2023) 9018 final del 15 dicembre 2023 la Commissione Europea ha prorogato l’applicabilità della decontribuzione fino al 30 giugno 2024 nonché incrementato il massimale di erogazione degli aiuti del c.d. Temporary Crisis and Transition Framework.

 

Con Istruzione INAIL n.13439/2023 sono fornite le istruzioni operative per l’autoliquidazione 2023/2024. L’autoliquidazione del premio, per il 2024, ha il termine il 16 febbraio 2024 per il versamento del premio in un'unica soluzione o della prima rata in caso di pagamento rateale, il termine per la presentazione delle dichiarazioni delle retribuzioni effettivamente corrisposte nell’anno 20231 è il 29 febbraio 20242. I contributi associativi devono essere versati in unica soluzione entro il 16 febbraio 2024. Nelle Istruzioni sono fornite anche le indicazioni per le riduzioni del premio per specifiche categorie o casistiche, quali ad esempio le riduzioni contributive.

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