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Notizie dalla Liguria

Intesa Stato-Regioni. Interviene il Presidente Barbara Cittadini, che esprime soddisfazione sul risultato, ma ritiene necessario un intervento più strutturale

Dichiarazioni del 2 agosto 2018

“Esprimiamo soddisfazione per l’intesa che la Conferenza delle Regioni ha raggiunto in merito alla ripartizione del Fondo sanitario 2018. - precisa il Presidente nazionale, Barbara Cittadini - In rappresentanza delle oltre 500 strutture sanitarie e socio-sanitarie associate ad AIOP, ritengo che i 110,1 miliardi messi a disposizione dal Fondo, come quota indistinta, siano un traguardo, ma allo stesso tempo insufficienti per garantire, come ribadito più volte anche dallo stesso Ministro alla Salute, Giulia Grillo, una risposta a tutti i bisogni di salute dei cittadini italiani.

Incontro con il Presidente di Confindustria

Il 19 luglio il Presidente nazionale dell’AIOP, Barbara Cittadini, ha incontrato il Presidente di Confindustria, Vincenzo Boccia, per un confronto su temi di interesse comune e per una condivisione rispetto a percorsi associativi sinergici. All’incontro erano presenti il professor Gabriele Pelissero e il Direttore Generale di Confindustria, Marcella Panucci.
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Notizie Aiop Nazionale

Detassazione TFS ed esonero beneficiari assegni di inclusione
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Detassazione TFS ed esonero beneficiari assegni di inclusione

Commentiamo l’interpello dell’Agenzia delle Entrate in materia di detassazione del limite dei 50.000€ del TFS ed operatività dell’esonero per le assunzioni di lavoratori beneficiari di assegno di inclusione.

David Trotti, consulente Sede Nazionale

Con risposta n.225/2024 l’Agenzia delle Entrate si pronuncia sul tema del Trattamento di Fine servizio (TFS) e regime parziale di detassazione. Nello specifico vengono fornite le indicazioni per la gestione dell’operatività del limite dei 50.000,00 € se riconosciuto su ogni singola rata o somma totale delle spese. L’Agenzia delle Entrate comunica che il limite massimo di detassazione è riferibile all'imponibile fiscale complessivo determinato ai sensi dell'articolo 19, comma 2 bis, del Tuir, indipendentemente dalla circostanza che il pagamento avvenga in un unico importo annuale o in più rate ai sensi dell'articolo 12 del decreto-legge n. 78 del 2010.

 

Con il messaggio n.3888/2024 l’INPS fornisce nuove indicazioni in merito al rilascio del modulo di richiesta dell’esonero contributivo per le assunzioni a tempo determinato e indeterminato e per le trasformazioni dei contratti a tempo determinato in contratti a tempo indeterminato di soggetti beneficiari dell’Assegno di inclusione e del Supporto per la formazione e il lavoro. Si ricorda che l’esonero spetta ai datori di lavoro privati che assumono con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, pieno o parziale, o anche mediante contratto di apprendistato. L’esonero è riconosciuto per ciascun lavoratore, per un periodo massimo di 12 mesi. Prevede l'esonero dal versamento del 100% dei contributi previdenziali complessivi a carico dei datori di lavoro, con esclusione dei premi e dei contributi dovuti all'Istituto nazionale per l'assicurazione contro gli infortuni sul lavoro, nel limite massimo di importo pari a 8.000,00,00 euro su base annua, riparametrato e applicato su base mensile. Nel messaggio sono chiarite le modalità di presentazione della domanda telematica e le modalità di esposizione su flusso UniEmens.

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